武汉社区学院以提高社区干部的政治质量和能力为主要任务，并努力促进党中央委员会的决策和扩张的执行以及社区中省级党委员会和市政党委员会的工作要求。自今年年初以来，武汉市已将脊髓的脊髓组建为“干部改善干部一年”的基本内容。它依靠武汉社区学院（Wuhan Community College），可以增强教学内容，扩展实用的培训方法，促进学习风格和探索，并遵循著作的道路和讨论真相，继续提高基层干部的能力和质量，并为Megacities现代管理奠定了稳定的基础。一门特别课程，例如“著名老师沙龙”和“著名的演讲厅老师”e。 “一流的大学和一流的教师”的建设行动不断加深，一组能够作为开发Fulcrum的重要任务的高质量草干干部有效地形成了。 Hubei Daily All Media记者Yan Fangting的社区有很多工作，意识形态的意识，专业能力和对服务土著干部服务的意识直接决定了社区管理的热量和有效性。为了发展社区领导团队的努力工作，武汉社区学院举办了“著名沙龙老师”采访大厅，邀请其余的社区秘书去中国在全国范围内教授和交换班级，并为彼此的教育和彼此的教育建立了平台，并通过派对建设建立了土著管理经验。 3月27日，武汉社区学院的“著名沙龙”邀请了两位特殊老师，林丹一名，少年社区秘书聚会的RY，富州市塔穆尔区的北街。他是“ 7月1日”奖章的全国冠军社区秘书，并赢得了130多个荣誉冠军头衔，包括国家杰出的共产党成员和3月8日国家的Red Flag Bearer模型。其他的是Jilin Changchun社区干部学院的荣誉院长Wu Yaqin，也是Changchun City Kuancheng District Tuanshan Street的长山花园社区派对社区的第一任秘书。他植根于社区30年，并在国家示范社区建立了一个肮脏而混乱的社区，以进行适当的社区建设。她最近赢得了100多个荣誉冠军冠军，例如“时代的模特”和共产党国家成员。两个“老秘书”第一次走了数千英里，与社区工作者分享了如何为大众做大小的事情。林丹说，专注于“三局”问题时代，我们以这种方式回答：如何使人们的生活和服务更舒适？我们正在推广一个一站式服务窗口，以加速数字构造。社区附近处理了100多项服务；如何通过要求使人更好？我们建议居民的对话，面对面的沟通和咨询以解决问题；如何使人们更安全，更快乐。我们是ANG定制的特殊服务，例如“较旧的自助餐厅和学校”以及五星级护理服务和护理中心。 “我们始终考虑'一个人和一个孩子的照顾指示'”，并在社区中开发'十分钟的旧服务'，为具有行动性困难的成年人安装'e-nanny'，并提供'十转交'服务，例如头发修复，医学和家庭护理。我们是该国第一个举办社区巡回法院的人，并使用法治来解决诸如分配财产的问题，并将为重新分配。嫁给成年人。 “吴Yaqin说。在听取了两名著名秘书的共享之后，武汉社区工作者受到了启发，并寻求建议。”您在社区工作了50多年。哥特人如何从“某人到男人”到“一万人”的热门人？ “面对街头大门和诅咒的个人，您如何温暖人们的心？如何在土著管理小组中吸收群众？”人的心都是肉。让我们遵循将人们放在首位并在该地区提供服务的概念，我们绝对可以在人民的心中团结起来。 “林丹说，管理层应由完整的系统保证。我们在社区中促进人民，财务，责任和权力的对称下降，服务工作已从人类，财务和材料等资源大学发生变化，并更好地为居民提供准确有效的服务。E社区在社区中工作，他们仍在享受两个旧秘书聊天。 “著名的沙龙老师”活动是武汉社区学院的一项创新建议，旨在将研究渠道扩展到土著管理和发展强大的教学人员。本着“做和谈论的方式”和“在客厅里聊天”的精神，社区秘书可以在聊天时与火花碰撞并教真话，并挖掘许多大师和技巧，以实现土著管理。 “我们必须坚持'做和谈论方式'，并来自培训和培训。”吴Yaqin说：“武汉是一个英雄城市。经过一场良好的战斗和审判，群众变得更加团结，系统和机制变得更加完美。